Hollanda kurumlar vergisi, şirketlerin elde ettiği karlar üzerinden Hollanda'da ödenmesi gereken vergiyi konu alır. Bunun için bir takım kurallar geçerli ancak genel olarak bir Hollanda şirketinin %19 oranında kurumlar vergisi ödemesi gerekiyor. Buna Hollandaca'da 'vennootschapsbelasting' de denir. Bu vergi, bir şirketin dünya çapındaki kârına uygulanır.

Hollanda'da bir iş kuruyorsanız veya Hollanda'daki bir şirketle iş yaptığınız takdirde dikkate alınması gereken birçok Hollanda vergi kuralları vardır. Ayrıca, vergi sübvansiyonları, tesisler ve yükü azaltacak diğer düzenlemelerden yararlanmanın birçok yolu vardır. Bunun için büyük bir danışman yardımcı olabilir.

KDV vergi sistemi, şirketler vasıtasıyla bireylerden vergi toplamak için tasarlanmışken, kurumlar vergisi kazançlarını etkilediği düşünülmektedir. KDV hakkında daha fazla bilgi için Burayı oku.

Hollanda kurumsal vergi oranları

Şu anda Hollanda'da kurumlar vergisi oranı %19'dur. Bu oran 200,000 Euro'ya kadar olan vergiye tabi kazançlar için geçerlidir. Fazlalık için %25,8 oranı uygulanır. Bu dilimin gelecekte uzatılması mümkündür, bu da işletmelerin %19 oranında daha fazla kazanabileceği anlamına gelir. Faaliyetlerin yenilik kutusunun kapsamına girmesi durumunda indirimli bir oran geçerli olabilir. Önlemler, Hollanda hükümeti tarafından uluslararası işletmeler için rekabetçi bir vergi ortamını teşvik etmek amacıyla önerildi.

İstisnalar

Hollanda kurumlar vergisi söz konusu olduğunda bazı muafiyetler vardır. En önemli iki muafiyet, nitelikli bağlı ortaklıklardan elde edilen sermaye kazançları ve temettüler ile yabancı bir ticari girişime atfedilebilen kazançlardır. İlk muafiyet, bağlı ortaklığın aktif bir şirket olması durumunda geçerlidir.

Durum buysa, Hollandalı ana şirketin de böyle bir şirkette en az% 5'lik bir paya sahip olması gerekir. Bu durumda, 'nitelikli bir bağlı ortaklık'tır, yani bu bağlı ortaklıktan elde edilen sermaye kazançları ve temettüler kurumlar vergisinden muaftır. Diğer muafiyet biraz daha az karmaşıktır ve daha az gereksinimi vardır.

Yurtdışı şubeler

Hollandalı bir şirketin yabancı bir şubeden kazanç elde etmesi durumunda, bu kazanç da Hollanda kurumlar vergisinden muaftır. Ancak bu şubenin bir işyeri veya temsilci olması şarttır. Hollanda'nın uluslararası alanda bir ülke olarak bilinmesinin nedenlerinden biri de budur. vergi cenneti.

Hollanda çok uluslu şirketler için birçok holding şirketini barındırır ve birçok ikili vergi anlaşmasına katılır. Vergi sistemlerinde çeşitli muafiyetler, vergi ödemek büyük şirketler tarafından. Ve bu itibar biraz sorgulanabilir olsa da, Hollanda'nın bu alanda sunduğu tesisleri kullanmak yasa dışı değil.

Hollanda kurumlar vergisi hakkında en iyi tavsiye

Hollanda'daki kurumlar vergileri veya bunun işletmeniz üzerindeki etkileri hakkında daha fazla bilgi edinmek istiyorsanız bu konuda bir uzmana danışmanız akıllıca olacaktır. Ve eğer bir uzman arıyorsanız tek bir ismi hatırlamanız yeterli: Intercompany Solutions.

Intercompany Solutions butik çözümler sunar ve kaliteli kurumsal hizmetler ve vergiler konusunda tavsiyelerde pazar lideridir.

Yurtdışında bir şirket veya kurumsal yapı kurmak için ihtiyacınız olan tüm tavsiyeleri, yönergeleri ve bilgileri sağlarız. Hukuki formu, yatırımları, hukuki konuları, vize gereksinimlerini ve göç konularını ele alıyor ve her şeyin yoluna girdiğinden emin olmalıyız. Müşterilerimizin tuzaklardan kaçmasına ve yurtdışında işlerini büyütmelerine yardımcı oluyoruz. Daha fazla bilgi için bizimle iletişime geçin.

Belirli bir ülkede yaşıyorsanız, genellikle yalnızca o belirli ülkede bir banka hesabı açabilirsiniz. Hollanda için durum böyle değil. Çoğu bankada, yerleşik olmayanlar paralarını işlemek için bir Hollanda banka hesabı da açabilirler. Ve bu sadece kişisel versiyonlar için değil, aynı zamanda iş versiyonları için de geçerlidir.

Yurtdışı yerleşik kişiler için Hollanda banka hesaplarıyla ilgili bazı hizmetler toplama ve ödeme servisleri, elektronik bankacılık, döviz, banka ve kredi kartları, teminatlar ve sabit vadeli mevduatlardır. Yurtdışı yerleşik kişiler için bu tür hesapların maliyeti hangi türüne bağlıdır.

Hollanda banka hesabı açma

Orada yaşamadan bir şirket kurmak mümkündür. Ancak, çoğu durumda bunu yapmak için çevrimiçi bir işlem yoktur. Hangi hizmet veya hesap türünün ihtiyaçlarınıza ve gereksinimlerinize en uygun olabileceğini öğrenmek için bankaya danışmanız gerekir. Tabii ki, ayrıca yardım talep edebilirsiniz Intercompany Solutions Bunu yapmak için.

Yurtdışında yerleşik olmayanlar için Hollanda banka hesaplarına başvurmanıza yardımcı olabilir ve bankanın ihtiyaç duyduğu tüm imzaları ve evrakları aldığından emin olabiliriz. Yardımımızla, bu sadece birkaç gün sürecektir. Şirketiniz veya Hollanda'daki yan kuruluşunuz hemen çalışmaya başlayabilir! 24 saat yanıt süresi sunuyoruz ve çoğu durumda başarılı bir şekilde yardımcı olabiliriz. Bankanın sonuç olarak hangi müşterilerin kabul edeceğine karar verdiğini lütfen unutmayın.

Yurtdışında yerleşik olmayanlar için Hollanda çek hesaplarının faydaları

Sahip olan Hollanda banka hesapları bir dizi avantajı vardır. Yeni başlayanlar için; Hollandalıların ödemelerini çok daha ucuz ve daha kolay hale getiriyor. Bu iş yaparken size yardımcı olacaktır. Hollanda yerel ödeme sistemi, dünyadaki en etkili sistemlerden biri olarak kabul edilir. Bunu kullanarak, maliyetlerinizi düşürebilir ve hızınızı ve verimliliğinizi artırabilirsiniz.

Bir Hollanda çek hesabı açmanız, Hollanda'daki rekabetçi konumunuzu iyileştirme olanağı da sunar. Ayrıca cari hesaplar herhangi bir konvertibl para biriminde olabilir ve bankanın elektronik bankacılık ve nakit yönetimi olanakları kullanabilirsiniz. Çoğu durumda, para birimi dönüşümü için hiçbir komisyon ücret alınmaz.

Yurtdışı yerleşik kişiler için hesap açma koşulları

Yurtdışı yerleşik kişiler için bir banka hesabı açmak Hollanda'da oldukça kolaydır. Bununla birlikte, şirketiniz Hollanda'da yerleşik olmayan bir hesabı açmaya izin verilmeden önce bazı koşulları yerine getirmeniz gerekir. Bununla ilgili daha fazla bilgi edinmek için, bir hesap açmak istediğiniz bankadan bir Kurumsal Olmayan Hesap Bilgileri Formu isteyebilirsiniz.

Bu formun doldurulması başvuru prosedürünün ilk adımı olacaktır. Elbette, Intercompany Solutions bu konuda yardımcı olabilir. Gerekli tüm belgeler için bankayla iletişime geçebilir ve gerekli tüm bilgilerin bankaya sunulmasını sağlayabiliriz.

Sana yardım edelim!

Bu nedenle, yerleşik olmayanlar olarak işletmeniz için bir Hollanda çek hesabı için başvurmak istiyorsanız, memnuniyetle yardımcı oluruz. Biz Kimiz? Biz Intercompany Solutionsve işle ilgili her konuda danışmanınız olarak hareket ediyoruz. Eğer istersen Hollanda'da bir iş açmakama orada yaşamak, ihtiyacın olan her şeyi halledebiliriz. Hollanda, bir iş kurmak için mükemmel bir yetki alanı olarak kabul edilir.

Şirketinizi yalnızca birkaç gün içinde kaydedebiliriz ve Hollandalı şirket çek hesaplarına başvurmak gibi gerekli tüm pratik konularda size yardımcı olabiliriz. Şimdiye kadar 1000'den fazla şirket kurmaya yardımcı olduk. Ücretsiz bir ilk danışmanlık sunuyoruz ve işletmenizin her alanında size yardımcı olabiliriz. Şimdi bize ulaşın!

Hollandalı bir şirkete kayıt olurken, yatırımcılar bir şube veya bir yan kuruluş kurma seçeneğine sahiptir.

Uluslararası tüzel kişilerin menfaatleri ile ilgili özel şartlar, tüzel kişinin nihai seçimini kesin olarak belirleyebilir. Bununla birlikte, bir Hollanda yan kuruluşu ve bir Hollanda kolu arasında seçim yaparken bazı hususlar göz önüne alınmalıdır.

Hollanda yan kuruluşlarının ve şubelerinin genel özellikleri aşağıda listelenmiştir.

Hollanda şubeleri

Şubeler, bunları kaydeden uluslar arası şirketlerle tekli işletmeler oluşturan daimi şirketlerdir.

Bu seçenek, avantaj ve dezavantaj getirir.

Bir şube açmanın avantajları:

• dahil edilmesi oldukça kolaydır ve ilgili maliyetler genellikle daha düşüktür;
• ödenmiş kazançlar stopaj vergisine tabi değildir;
• Şubenin mali tablolarının yayınlanması için bir gereklilik yoktur (istisnalar vardır);
• Hollanda'daki şubenin zararları, ana ofisin karı / vergileriyle telafi edilebilir;
• sermaye kaydı için vergi yok.

Bir şube açmanın dezavantajları:

• Şubenin Hollandalı kimliği yoktur ve uluslararası bir şirket olarak işlev görür;
• Kurucu şirket, Hollanda'daki şubesinin borç ve borçları ile ilgili olarak tam sorumluluk taşır;
• Şubenin uluslararası kimliği nedeniyle yerlilerin kabulünü kazanmak daha zor olabilir;
• Daimi şube kurulması çifte vergilendirme sorunlarına yol açabilir

Daha fazla Hollanda şubelerinde.

Hollandalı yan kuruluşlar

Hollanda'daki bir yan kuruluşun açılmasının en önemli avantajı, hissedarların sorumluluğunun sınırlı olmasıdır. Ancak diğer yönleri de dikkate alınmalıdır. Bir iştirak kurmakla ilgili bazı artı ve eksilerini aşağıda bulabilirsiniz:

Avantajları:

• Pay sahiplerinin yükümlülükleri sermayeye fiili katkılarıyla sınırlıdır;
• Ana şirket, aksi belirtilmedikçe Hollanda'daki bağlı ortaklığı için sorumluluk taşımamaktadır;
• Herhangi bir maddi olmayan duran varlığın itfa payı Hollanda'da vergi amaçları için tahsis edilebilir;
• vatandaşların şubelerden ziyade iştiraklerle iş yapmayı tercih etmesi muhtemeldir;

Dezavantajları:

• kuruluş için daha maliyetli ve karmaşık bir prosedür;
• ödenen kazançlar stopaj vergisine tabidir;
• Büyük ve orta ölçekli şirketlerin finansal sonuçları yayınlamaları gerekmektedir;
• Yasa, şirketin bir direktör atamasını gerektiriyor.

Daha fazla Hollandalı yan kuruluşlarda.

Uluslararası girişimcilere, Hollanda şubesi veya iştirakinin açılıp açılmayacağına karar vermeden önce yukarıda listelenen ana artıları ve eksileri dikkate almaları önerilir. Hangi seçeneğin sizin için en uygun olduğuna karar vermek için daha fazla bilgiye veya desteğe ihtiyacınız varsa, lütfen Hollanda'daki kuruluş temsilcimizle iletişime geçin. Hollanda'daki diğer şirket türlerini keşfetmek isterseniz, lütfen belirlenen Hollanda şirket tipleri ile ilgili makale.

Hollandalı noterler KNB'nin (Latin Noterler Kraliyet Birliği) üyesidir. Avukatlar, avukatlar ve vergi danışmanları dahil olmak üzere diğer hukuk uygulayıcıları tarafından sunulanlardan farklı özel hizmetler sunmaktadırlar. En önemli özellikleri bağımsızlıkları ve tarafsızlıklarıdır. Bunlar ayrıca Noter Hollanda veya Noter olarak da adlandırılabilir.

Hollandalı noterlerin hukukta üniversite diploması vardır ve bazıları özel alanlarda, örneğin gayrimenkul, aile veya Şirket hukuku. Gerekirse noterler, hukuk firmaları dahil olmak üzere diğer uzman hukukçularından hizmet talep edebilirler. Noterler avukatların görevlerini yerine getiremez; Bu nedenle mahkemede kişileri temsil etmelerine izin verilmez. Ayrıca, Hollanda avukatlarının yerini alamazlar.

Hollandaca noterler / Junior noterler

Noterler, işleri imzalayabilir, oysa junior noterler bu yetkiye sahip değildir. Hollandalı noterler de kişisel ofisleri olabilir, ancak yerel yasalar bu gerçeği dikkate almaksızın onları girişimci olarak tanımaz.

Noterlik yeteneğine sahip olmak için prensip olarak küçük noterler. Onların, usulüne uygun olarak akredite edilmiş bir noterlik bürosunda belirli bir hizmet süresini tamamlaması gerekmektedir. Noterlerin üniversitede hukuk diplomasına sahip olmalarına karşın, kişisel ofisler açmak yerine akredite edilmiş bürolarda çalışmayı tercih edebilirler.

Hollanda Noterinin Görevleri

Noterler işlem veya anlaşmalar yapan tarafların çıkarları için hareket eder. Hollandalı tıp doktorlarına veya avukatlarına benzer şekilde, müşterilerine ihanet etmelerine izin vermeyen gizlilik maddeleri ile bağlıdırlar.

Noterler taslak hazırlar ve işleri yapar. İlişkili partilere ilgili kağıtları verirken, aynı zamanda kopyalarını ofisinde tutarlar. Noterler anlaşmalarının hazırlanmasından sonra, noterler ilgili kayıtları güncellemek zorundadırlar (örn. özel ve kamu şirketleri, evlilik sözleşmeleri, vs.)

Noterler belirli alanlarda uzman bilgiye sahiptir ve bu nedenle hukuk müşavirliklerinin işlevlerini yerine getirebilir. Avukatlar veya avukatlar tarafından sunulan hizmetleri yerine getirmeleri mümkün olmamakla birlikte, imza imzalamaya ilişkin tavsiyelerde bulunabilirler.

Ülkede sözleşme imzalamayı planlıyorsanız öncelikle profesyonel tavsiye istemek uygundur. Yerel mevzuat veya ek danışmanlık konusunda daha fazla bilgiye ihtiyacınız varsa, lütfen Hollanda hukuk firmamızı arayın.

Bir gurbetçinin görevi, özellikle yerleşim sırasında önemli maliyetler getiriyor. Vatana, ikamet izni başvurusuna, ehliyete, Hollandaca kursuna, konuta ve faturalara durumuna bağlı olarak bir gurbetçinin ödemesi gerekebilir.

30 kararı, bu masrafların kişinin gelirine olumsuz etkilerini hafifletmek için oluşturulmuştur.

Uygunluk koşuluna bağlı olarak, 30% kuralı, brüt maaşınızın Hollanda'daki gurbettiginiz vergi matrahının 30% oranında azaltılabileceği anlamına gelir.

30% kuralı nasıl çalışır?

Hollanda vergi dairesi ("Belastingdienst") bu kuralın uygulanmasını koordine eder ve denetler.

30 kararını kullanarak kendiniz ne kadar kazanacağınızı hesaplayabilirsiniz - brüt yıllık maaşınızı 30% ile çarparsınız - bu, vergilendirilmemiş tutardır. 70% yasal olarak uygulanabilir oranları kullanarak vergilendirmeye devam edecektir.

Brüt yıllık gelirinizi hesaplarken dikkate alın, bu kural aynı zamanda tatil günleri, sosyal yardımlar ve ikramiyeler için de geçerlidir. Şirketiniz tarafından sağlanan bir araba maaşınıza dahil edilir. Bununla birlikte, kıdem tazminatı ve emeklilik primleri sayılmaz.

Kural için 36.4% oranında bir maksimum vergi (etkin) oranı geçerlidir. Bu, Hollanda'daki düzenli vergilendirme parantezlerine göre (en yüksek yüzde 52) daha düşüktür.

Bu kural ne kadar sürede gurbetçi olarak yararlanabilir

Bu kuralı bir kişi için maksimum uygulama süresi 8 yıltır. Bununla birlikte, yabancıların Hollanda'da daha önce çalışması durumunda, bu uzunluk azaltılabilir. Kuralları 2012'dan önce kullanan çalışanlar için, maksimum uygulama süresi on yıl olmuştur. 30% geri ödeme kararı ve süresi ile ilgili son gelişmeler hakkında daha fazla bilgi edinin.

Ek avantajlar ve faydalar

Bu kuralı kullanmanın diğer avantajları da vardır:

Bir kişi, vergi beyannamesinde "yerleşik olmayan" seçeneği (Gelir Vergisi Beyannamesi Kutuları 2 ve 3) seçebilir. Bu durum kullanılırsa, Kutu 2 ve Kutu 3'de listelenen varlıklar vergiden muaf değildir. Tek istisna gayrimenkul yatırımlarıdır.

Bir gurbetçinin yanı sıra ailesi üyeleri, Hollanda'da düzenlenen, ehliyetsizlik yerine, sürüş sınava girmeden bir ehliyet edinebilirler. Normalde, bunun için bir sürüş testi gerekecektir.

Bir işveren, uluslararası okula devam etmeyi finanse etmeyi kabul ederse, geri ödeme vergilendirmeden arındırılmış olacaktır.

Bu seçenekler kullanılıyorsa, diğer indirimlerin uygulanmaya devam edeceğini unutmayın.

Hollanda'da girişimci olarak çalışan expatlar, kendi sınırlı sorumluluk işlerinden (BV) yararlanmaları halinde bu yardım için de başvurabilirler.

Aynı zamanda girişimci, değerli yabancı uzmanları cezbetmenin bir yoludur.

Uygulama Gereksinimleri

% 30 kuralına başvurmak için sizi vasıflı bir işçi olarak nitelendiren aşağıdaki koşulları karşılamanız gerekir:

• Gurbetçinin Hollanda merkezli bir şirket tarafından çalıştırılması gerekir.
• Yabancıların, Hollanda'da kolayca bulunmayan mesleki bilgi ve tecrübeleri olmalıdır. Bir çalışanın, maaşları belirli şartları karşıladığında bu tecrübeye sahip olduğu kabul edilir.
• Çalışan ve işveren, kuralın geçerli olduğunu kabul eder (anlaşma yazılı olmalıdır)
• Çalışan başka bir ülkeden transfer edildi / işe alındı.
• Hollanda'da çalışmaya başlamadan önce, çalışan, Hollanda'dan 150km mesafenin dışında iki yıldan fazla ikamet etmiştir.

Bu kuralla ilgili sorularınız varsa danışman ekibimize başvurmaktan çekinmeyin.

Başvuru süreci

Süreci başlatmak için, bir göçmen çalışanı ve onun işvereni, "% 30 kararının uygulanması için başvuru" ("Verzoek loonheffingen% 30 yeniden oluşturma") Hollanda vergi dairesi.

Geç uygulama

Haklı olduğunuzu öğrendiğiniz anlaşılıyor. Hâlâ başvurabilirsiniz. Başvurunun süresine bağlı olarak, geriye dönük bir geri ödeme almaya hak kazanabilirsiniz.

Örneğin, ilgili belgeleri işe başladıktan sonra 4 ay içinde sunarsanız, ilk aylar geriye dönük olarak geri ödenecektir. İşe başladığınız andan itibaren 4 aydan daha geç bir süre sonra evraklarınızı teslim etmeniz durumunda başvurunuzun onaylanmasını beklemeniz gerekmektedir. Geri ödeme süresi, bu onayı takip eden ilk ayın birinci gününde başlayacaktır.

İşe başlamanızdan yıllar sonra başvurabilirsiniz - tek şart, Hollanda'da çalışmaya başladığınız anda uygun olduğunuz.

İş değiştirirseniz ne olur?

Bu kuralın uygulandığı durumda istihdamın sona ermesi halinde, kuralın uygulanmasına devam edilmesi için yeniden başvuruda bulunulabilir. Bunun için, yeni iş, yukarıda belirtilen gereksinimleri karşılamalıdır. Ayrıca, bu durumda, başvurunun, bir önceki istihdamın bitimini izleyen 3 aydan daha geç olmaması gerekir.

Bizim okuyun FAQ 30 yüzde vergi kararı hakkında daha fazla bilgi için.

Üç yıldır benzeri görülmemiş sayıda firma var Amsterdam'da yeni bir iş kurmak. Sadece 2016'te, 150 çokuluslu şirketler, Hollanda başkentinin metropol bölgesinde yer açmıştır. Bu, Amsterdam'ın sadece Hollanda'nın değil, kıtanın da en önemli iş merkezi olduğuna işarettir.

Kent birçok uluslararası yatırımcı için cazip bir yer. Yerel avukatlar ülkedeki bir yan kuruluşu veya uluslararası bir şirketin bir şubesini açmanıza yardımcı olabilirler.

Amsterdam uluslararası şirketler için çekici bir yer

IBM'in küresel eğilimlerle ilgili raporu, Amsterdam'ın yabancı şirketler için bir varış noktası olarak rekabet gücünü doğruluyor. Şehrin uluslararası yatırımları çekme konusunda üçüncü sırada, ancak PwC'nin fırsat sıralamasında ve EY'nin Avrupa araştırmasında dördüncü sırada yer aldı.

Amsterdam, küresel cazibesini, hoş bir iş ortamına ve bir yıl boyunca Avrupa'da ticari zorluklarla dolu istikrarlı kalma kapasitesine borçludur. Brexit'in sonuçlarından korkan bazı uluslararası şirketler yer değiştirmeyi seçti ve Hollanda'yı yeni operasyon üsleri için seçti.

Hollanda başkentinde karargah kurulması

Hollanda uluslararası şirketler için birçok fayda sağlamaktadır. En çekici özelliklerinden bazıları, uygun Avrupa konumu, gelişmiş bağlantı ve altyapı, iş ve istihdam için çok sayıda fırsat ve nitelikli ve yetenekli Hollandalı ve uluslararası işçilerin uygun bir havuzudur.

Hollanda'da şirket kaydı süreci, kuruluş için farklı imkânlarla kolaydır. AB şirketleri, ülkedeki şubeleri açmaya serbest, diğer uluslararası şirketler ise bağlı şirketleri kurabilirler.

Merkezi ülkede açan şirketlerin sayısı gittikçe artmakta olup, tek başına Avrupa'dan gelmemektedir. Yılın en büyük oyuncularından bazıları Kuzey Afrika ve Orta Doğu bölgelerinden geliyor. Kuzey Amerika şirketleri, Amsterdam'ın metropol bölgesindeki genişleyen tüm işletmelerin yarısından fazlasını oluşturuyor.

Hakkında daha fazla bilgiye ihtiyacınız varsa Amsterdam'da işinizi nasıl başlatabilirsinizlütfen, Hollanda'daki hukuk büromuza başvurun.

Hollanda'nın merkezi konumu, ülkeyi Avrupa ve dünya ofisleri kurmak için mükemmel kılan birçok varlıktan biridir. Hollanda uzun bir ana ticaret merkezi olarak kurulmuş ve açık ekonomisi ile popülerdir. Ülke son derece gelişmiştir ve şirketlere ve bir iş kurmayı ya da kurmayı planlayan kişilere birçok fırsat sunmaktadır. Hollanda'da bir iş kurmanın başka önemli avantajları da vardır.

Hollandalılar oldukça bilgili, çoğu İngilizce'yi iyi biliyor, birçoğu da Fransızca ve Almanca bilmektedir. Yüksek eğitim standartları kuşkusuz bir rol oynamaktadır, ancak insanlar ayrıca yabancı dilleri bilmenin onlara küçük bir açık ülkede önemli bir avantaj sağladığının da farkındadır. Ayrıca, Hollandalılar yurtdışına seyahat etmekle ve sık sık sınırlarla geçmekle ilgileniyorlar. Hollanda da çok kültürlüdür. Amsterdam, dünya başkentleri arasında en büyük milletlere sahiptir. Dahası, ülkenin mali ve politik sistemi son derece istikrarlı olarak algılanmaktadır.

Hollandalı vergi düzenlemeleri, uluslararası şirketler ve yeni işyeri açan yatırımcılar için nispeten avantajlıdır. Hollanda topluluğu ve hükümeti uluslararası girişimcilere hoş geldiniz diyor. Çeşitli yardım araçlarını sunmakta ve kayıt işlemini kolaylaştırmak için bilgi sağlamaktadırlar. Dahası, büyük şehirler birbirinden uzak değildir ve altyapı mükemmel. Bilgi Teknolojisi altyapısı için de aynı şey geçerli ve yerli halklar teknoloji ile oldukça iyi durumda. Son olarak Hollanda, Avrupa'da yeni hizmetler ve ürünler sunmak için mükemmel bir test pazarı olarak algılanıyor.

Bunlar, Hollanda'yı EMEA, Avrupa veya Benelüks'te merkezi kurmak için seçmenin pek çok nedeninden sadece birkaçı. Hollanda'nın sunduğu imkanlar hakkında daha fazla bilgi almak isterseniz, lütfen uzmanlarımızla iletişime geçin. Sen de yapabilirsin burada okumak Hollanda'da bir iş kurma hakkında daha fazla bilgi için.

Hollanda hakkında arka plan bilgisi

Hollanda'nın resmi adı, Hollanda ise Rotterdam, Amsterdam ve Lahey gibi büyük şehirlerle yalnızca iki batı vilayetine (Güney ve Kuzey Hollanda) sahiptir.

Hollanda'da hükümet biçimi, hükümdarın Hollanda kralı olduğu anayasal monarşidir. Parlamento demokratik: bir başbakan başkanlığında ve halkın oy verdiği partilerin temsilcilerinden oluşuyor. Başkent, Amsterdam'ın popüler şehriaslında sadece 750 vatandaşa sahip. Rotterdam, Hollanda'nın ikinci büyük şehridir. Lahey hükümetin bulunduğu yer. Ayrıca başkent ve Rotterdam'dan sonra ülkenin üçüncü büyük şehridir. Hollanda, yel değirmenleri, laleler, tahta ayakkabılar ve Gouda peyniri yanı sıra esrar ve diğer konularda açık politikası ile ünlüdür.

Hollanda, en gelişmiş ülkelerin küresel ilk 10'unda yer almaktadır. Ayrıca İnsani Gelişme Endeksi'nde altıncı sırada yer almaktadır. Ülke yoğun nüfusludur ve geniş bir otoyol, demir yolu ve karayolu ağına sahiptir. Ana limanı Rotterdam, dünyadaki en büyük limanlar arasındadır ve Amsterdam yakınlarında bulunan Schiphol havalimanı, Avrupa'da önemli bir havayolu merkezidir. Hollanda'nın nüfusu yaklaşık 16 500 000'dir. Ülke, Almanya (doğu) ve Belçika (güney) ile sınırları paylaşmaktadır. Futbol ulusal spor olarak kabul edilirken, çim hokeyi ve buz pateni de popülerdir.